弊社は仕事と家庭の両立を支援するため、
下記のような両立支援に取り組んでいます。
＜育児関係＞
●企業主導型保育園との提携
●臨時休校時の子供同伴出社
●年次有給休暇の時間単位の取得可能
先日、島根県に大雨洪水警報が出た際、社員のお子さんの小学校が休校になり
臨時休校時の子供同伴出社をしました。
急な休校となった場合、家で留守番させることもできるかもしれませんが、
親子共々不安な気持ちになるし、万が一、災害が起こってしまったら取り返し
がつきません。
子供同伴出社を掲げているだけでなく、実際に快く受け入れていただけるので
安心して仕事に取り組むことが出来ます。
樋野電機工業は、女性だけではなく社員全員が活躍できるよう、社内整備に努めます。
お互いに尊重しあい、働きやすい職場を目指していきます。
会議室で宿題をしたり、遊んだりして静かに過ごせました(*^-^*)
自分の子供は高校生なので、小学生が可愛すぎました(^^♪
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